Que sont les agents d'acteur?

Les agents d'acteur sont un type d'agent spécialisé qui se concentre sur les clients qui agissent sur la scène ou l'écran.Parfois appelé gestionnaires par intérim, le travail des agents d'acteur est de localiser des rôles potentiels pour leurs clients et d'organiser le client pour auditionner avec les directeurs de casting et d'autres qui prendront la décision d'embaucher pour une production de divertissement à venir.L'agent d'acteur est l'un des différents types d'agents de divertissement et est généralement considéré comme unique des agents modèles et des agents de talents qui représentent des artistes vocaux, des artistes de voix sur des artistes et d'autres membres de la communauté du divertissement.

Dans de nombreux cas, il est impossible pour un acteur ou une actrice en herbe de sécuriser le travail sans représentation par un agent par intérim.Les agents de ce type fonctionnent souvent comme des défenseurs de leurs clients, en utilisant une variété de stratégies pour obtenir le nom, les crédits et l'image de l'interprète devant les bonnes personnes.Cela place les agents par intérim en contact direct avec les directeurs de casting et d'autres personnes clés qui ont dit qui est embauché pour un projet donné et qui ne l'est pas.

Les agents d'acteur ont tendance à accepter de représenter des clients sur la base d'une commission pour leurs efforts.La commission est basée sur le salaire brut gagné par le client après avoir été embauché à la suite des efforts de l'agent.Dans certaines circonstances, les agents par intérim peuvent avoir droit à un certain type de commission sur d'autres emplois liés au divertissement que l'acteur peut atterrir sans l'intervention directe de l'agent.Les termes et conditions exacts entourant la structure de la Commission sont définis dans un contrat officiel convenu et signé par l'agent et l'acteur. Étant donné que les agents par intérim gagnent leur vie des commissions, ils ont un intérêt direct à placer autant de leurs clients dans des emplois d'acteur bien rémunérés possible.Cependant, il y a eu des cas où un agent se concentrerait principalement sur un ou quelques clients très recherchés tout en prêtant très peu d'attention aux clients moins connus.Lorsque cela se produit, le client peut être relégué à un autre agent associé à l'agence de talents ou même être échangé à d'autres agences de talents s'il y a un sentiment que les agents peuvent faire en notant un acteur.