Qu'est-ce qu'un conseil de surveillance?

Un conseil de surveillance est un groupe d'élus ou nommés chargés de superviser certains aspects du gouvernement au sein d'une entreprise.Les conseils de surveillance peuvent être exigés par la loi pour certains types d'entreprises, bien que les entreprises exemptes d'exigences légales puissent également choisir d'adopter une structure du conseil d'administration.Certaines des tâches qui peuvent être gérées par un conseil de surveillance comprennent l'élection de gestionnaires ou de responsables de l'entreprise, d'évaluation de l'entreprise et de ses objectifs, et la création de stratégies pour l'amélioration future des performances.

Le nombre de membres du conseil de surveillance et leurs procédures électorales peut être fondée sur le droit et la politique de l'entreprise.En Allemagne, une société est exigée par la loi d'avoir un système de conseil d'administration à deux niveaux, un conseil de surveillance de niveau non exécutif et un conseil d'administration de niveau exécutif.Les États-Unis, en revanche, utilisent généralement une structure à un niveau dans laquelle les cadres et les non-exécutifs partagent des tâches de supervision.En France, certaines sociétés, telles que les sociétés énergétiques, doivent également avoir des représentants du gouvernement français au conseil d'administration.De nombreuses sociétés choisissent de diviser les membres du conseil d'administration entre des représentants élus par les actionnaires et ceux élus par les travailleurs.

L'objectif juridique et éthique du conseil de surveillance est de superviser les décisions de gestion et de s'assurer que la direction et les dirigeants fonctionnent dans le meilleur intérêt des actionnaires et des employés de l'entreprise.En autorisant les actionnaires et les travailleurs à élire les membres du conseil de surveillance, une mauvaise utilisation du pouvoir par les responsables de la société non élu peut être vérifiée.La prudence est souvent adoptée pour s'assurer que les membres du conseil d'administration fonctionnent assez indépendamment de l'entreprise elle-même;Ils sont généralement soumis à des limites du terme et ne peuvent pas avoir d'intérêts commerciaux contradictoires qui pourraient affecter les décisions de vote.Les systèmes à un niveau sont parfois critiqués, car ils permettent aux dirigeants de l'entreprise de participer au vote et aux décisions prises par le Conseil de surveillance qui, en substance, permettent aux personnes réglementées par le conseil d'administration de se faire dire aux actions des conseils.

Un conseil de surveillance peut avoir de nombreuses tâches stratégiques et de supervision en plus d'assurer des pratiques commerciales juridiques et éthiques.Certains conseils se décomposent en comités plus petits afin de diriger la recherche et d'évaluer les données dans chaque domaine d'intérêt.Par exemple, un conseil d'administration pourrait avoir un comité pour la nomination des cadres, un comité d'examen financier et un comité de responsabilité sociale des entreprises.Bien que tous les membres du conseil d'administration puissent généralement voter sur toutes les questions, le comité est responsable de la collecte et de l'examen des faits concernant une question spécifique, afin de présenter au conseil une stratégie éduquée.